Новости HRTech, интересные идеи о Digital HR в нашем канале в Telegram: https://t.me/WebsoftHR

Полезно ли быть слишком умным?

Мы тут все рассуждаем об обучении и иногда об интеллекте - в смысле чем его больше, тем лучше. А есть ли смысл в том, чтобы быть умнее, по крайней мере с точки зрения материальной выгоды? В журнале Intelligence провели исследование корреляции между уровнем IQ и уровнем вознаграждения (исследования проводили в США). В итоге выяснили, то корреляции почти нет - есть множество "умников" зарабатывающих копейки по американским меркам и наоборот (например в 2-х верхних квадратах людей с высоким и низким интеллектом почти одинаковое количество). Это конечно не новость, но все равно забавно.

Жаль у нас такие исследования не проводятся :)


Популярные сообщения из этого блога

Упрощаем администрирование дистанционного обучения - динамические группы

Какие инструменты необходимы для организации дистанционного обучения

Делаем WebTutor более дружественным для разработчиков

Как интегрировать E-Staff с системой службы безопасности

Автоматизация HR-процессов в компании Abi: как внедряли систему WebTutor