Как создать современную и удобную систему адаптации новых сотрудников - кейс банка "Открытие"
С чего начать свой путь в компании и как не чувствовать себя брошенным? Таким вопросом задавались новые сотрудники банка «Открытия». Их обучение и адаптация на старте хоть и были реализованы, но требовали качественно нового подхода. Обновленный бизнес-процесс получил развитие на базе уже внедренной в банке системе WebTutor . Справка проекта Компания: ПАО Банк «ФК Открытие». Идея: создать гибкое, «умное», визуально простое решение для адаптации новых сотрудников, регламентировать процесс. Срок реализации: 2 месяца. Представитель компании: начальник отдела развития технологий онлайн обучения Виталий Фуфаев. О компании Банк «Открытие» входит в топ-10 крупнейших банков России и является системно значимым банком. Работает на финансовом рынке с 1993 года и развивает следующие направления бизнеса: корпоративный, инвестиционный, розничный, малый и средний, а также PrivateBanking. Ключевым акционером банка «Открытие» является Банк России с долей 99,99%. В феврале 2018 года Банк Рос
