Новости HRTech, интересные идеи о Digital HR в нашем канале в Telegram: https://t.me/WebsoftHR

Провокативный подход к разработке е-курсов

Вдогонку вебинару о диалогическом подходе к созданию е-курсов не без опаски решился обсудить со специалистами еще, пожалуй, более экзотический, даже стрёмный, подход – провокативный.



Если на вопрос о приемлемости диалогического подхода для участников вебинара и их организаций большинство опрошенных ответило положительно , то провокативный подход не вызвал подобной реакции:



Допускался, как и в следующем опросе, единственный вариант выбора.



Однако когда мы с участниками обсуждали тему следующего вебинара, большая часть просила продолжить тему провокативного обучения.
Что мы и сделаем.
Просмотреть запись вебинара про провокативный подход можно здесь.

Популярные сообщения из этого блога

Как выбрать систему HR-автоматизации? Сравниваем несравнимое.

Своим путем: составляем адаптивные учебные планы сотрудника

Классификация HR-систем

Опыт внедрения WebTutor в ПАО «Транснефть»

Как выбрать систему автоматизации рекрутмента (ATS)?