Новости HRTech, интересные идеи о Digital HR в нашем канале в Telegram: https://t.me/WebsoftHR

ДТЭК - победитель конкурса Trainings Index 2011

Наши замечательные клиенты из компании ДТЭК продолжают выигрывать все возможные HR-конкурсы. В этот раз они стали победителем конкурса Trainings Index 2011.

Система обучения компании была признана лучшей. Подробнее об этом здесь.

На конкурсе рассматривалась система обучения в целом, включая автоматизацию учебного процесса и e-learning:

Всего за год сотрудники ДТЭК завершили около 1900 сессий дистанционного обучения, причем, несмотря на то, что половина курсов не является обязательными, процент завершения достаточно велик — 78%.



Разумная автоматизация процессов учебного центра при помощи Системы управления обучением (LMS) WebTutor позволяет сократить количество рутинных операций, повысить эффективность работы сотрудников и сконцентрироваться на общении с людьми и творческих аспектах работы.
Автоматизированы следующие процессы:
- Сбор потребностей в обучении.
- Учет и обработка информации об обучении и развитии.
- Сбор и обработка обратной связи.
- Оценка персонала (компетенции, результативность, знания).
- Управление кадровым резервом и планирование карьеры.
- Контроль расходов и управление бюджетами.
- Работа с провайдерами.
- Управление учебными залами.

Поздравляю всю команду ДТЭК с заслуженным успехом!
Хотите познакомиться с современными инструментами автоматизации HR-процессов? Узнать как автоматизировать подбор, адаптацию, обучение и оценку ваших сотрудников с помощью современной HCM системы?


Популярные сообщения из этого блога

Автоматизация процедуры оценки целей и компетенций в группе «ИЛИМ»

Репликация и сквозная авторизация: как это работает на примере Академии Ростеха

Подборка кейсов за полгода

Как сделать назначение обучения персональным: кейс Салым Петролеум

Придет ли интернет зависимость в родной е-learning?