Новости HRTech, интересные идеи о Digital HR в нашем канале в Telegram: https://t.me/WebsoftHR

Типовое и индивидуальное проектирование сценариев е-курсов

Блуждая по сети, наткнулся на любопытную визаулизацию (если это слово здесь уместно), где построение электронного курса сравнивается с возведением дома:
















Так, сценарий курса отождествляется здесь с проектом будущего здания. Этот образ подтолкнул фантазию к ряду ассоциаций и размышлений. Проект – штука во многом умозрительная, посему определить сценарий курса можно примерно так:

Педагогический сценарий - это пошаговое описание воображаемых событий учебного процесса, основанное на взаимодействии обучаемого с контентом. Характер этого взаимодействия зависит от особенностей предъявляемой учащемуся информации и побуждения к интеракциям.
Поскольку здания бывают разных типов, то и сценариев может оказаться несколько разновидностей :













Каждая из разновидностей сценариев-проектов имеет свои плюсы и минусы:












































Преимущества и недостатки этой среды:

















Надо полагать, что при каждом типе проектов фундаменты и крыша, полы и окна-двери будут несколько отличаться.

Во всяком случае, ответы специалистов по e-learning на идущий ниже вопрос неизменно дают существенно разные "проекты зданий" курсов разных типов:

Судя по всему, сравнения с типовым зданием сценарии курса не выдерживают. Впрочем, возможно, это соображение справедливо лишь по отношению к корпроративному обучению, а к вузовскому вовсе и не относится.
При иллюстрировании этого поста использовались слайды вебинаров и очных семинаров компании WebSoft, скриншоты обучающих курсов производства компаний "МедиуМ" и WebSoft
Хотите познакомиться с современными инструментами автоматизации HR-процессов? Узнать как автоматизировать подбор, адаптацию, обучение и оценку ваших сотрудников с помощью современной HCM системы?


Популярные сообщения из этого блога

Вы перестали пить коньяк по утрам, отвечайте ― да или нет?

Закон 7 рукопожатий и мгновенный обмен сообщениями

Теория программированного обучения Э.Л.Торндайка и Б.Ф.Скиннера

Адаптация: не так страшно, как кажется. Кейс бренда EKF

Корпоративный портал как единая точка входа на электронные ресурсы компании. Кейс Газпром Бурение