Новости HRTech, интересные идеи о Digital HR в нашем канале в Telegram: https://t.me/WebsoftHR

Скрипичная визуализация

Продолжаю серию постов о методах визуализации.
Замечу, кстати, для меня визуализация - это формат представления данных, позволяющих облегчить принятие решения.
Сегодня покажу способ визуализации "violin".
Это метод показывает различия в распределении признака по группам. Такую же задачу решает боксплот (ящик с усами - смотри например Какую диаграмму оценки эффективности подбора персонала показать на презентации совету директоров).
И я покажу различия в сравнении с этим типом диаграмм.
Кстати говоря, данный тип визуализации вполне себе замечтельно подходит для решения задачек наших блоггеров.


Собственно визуализация
Данные беру из своего поста Показатели кризиса на рынке труда 2015.
Суть проста: в нашем исследовании поиска работы (в котором вы разбежались ага участвовать, только материалы любим почитывать, а участвуют пусть дураки) респонденты указывали зарплаты на предыдущем и новом месте работы. Я посчитал разницу и показываю, на какую зарплату спецы соглашались в каком году.
Вот что получилось в виде диаграммы боксплот

И вот тоже самое по метода violin
Найдите 10 отличий.
И надо будет отдельно про boxplot (боксплот) рассказать, верно?

Популярные сообщения из этого блога

Своим путем: составляем адаптивные учебные планы сотрудника

Классификация HR-систем

Какие инструменты необходимы для организации дистанционного обучения

Второе дыхание: как видоизменить Е-Staff для автоматизации массового подбора персонала

Все под контролем!, или Как сделать процедуру оценки прозрачной. Кейс Райффайзенбанк