WebSoft. Про систему управления талантами и HR-автоматизацию.

В компании «Билайн» используют матрицу 9 Box Grid — простой и эффективный инструмент анализа, который есть в арсенале HR. Он позволяет управлять сотрудниками сегодня и планировать преемственность и потенциал их роста в будущем. Функционал 9 Box Grid был доработан на базе WebSoft HCM . О реализации проекта рассказала Маргарита Кузнецова, Департамент развития цифровых форматов обучения, Билайн Университет. «Билайн» — торговая марка компании ПАО «ВымпелКом», которая входит в группу компаний VEON. Штаб-квартира VEON Ltd. находится в Голландии, в Амстердаме. Бренд «Билайн», под которым оказывает услуги ПАО «ВымпелКом», — один из самых узнаваемых в России и странах СНГ. Это по-настоящему яркий и запоминающийся бренд, который ассоциируется с открытостью новому и движением вперед.  С чем столкнулись  В «Билайн» стоит задача по развитию внутреннего найма, определению преемников, выявлению талантливых сотрудников, в том числе в зарубежных офисах. Для сотрудников необходимо было организовать возм

В обучение часто переносятся все самые интересные технологические новинки из других областей. Не стали исключением из этого правила и QR -коды. Как только они появились, их сразу же постарались «пристроить» к делу.  Например, преподаватель проводит очный тренинг. Он создает QR -коды со ссылками на презентации (или электронные курсы, тесты, электронные книги) размещенные в базе знаний, с которыми было бы полезно ознакомиться обучающимся. Эти коды можно распечатать в раздаточном материале к тренингу или повесить в учебной аудитории. Обучаемый может в любой момент просканировать код свои мобильным телефоном и мгновенно получить доступ к нужным материалам.  Согласитесь, для обучаемых такой способ доступа, гораздо удобнее чем поиск на портале со слов преподавателя. Можно использовать QR -коды и в связке с электронным обучением. Например, для непрерывного обучения по промышленной или пожарной безопасности можно разместить на видном месте (на территории предприятия, на оборудовании, на бу

Практически в каждом новом квартальном релизе WebSoft HCM выпущенном в 2020 года мы представляли какое-то большое и интересное для клиентов нововведение. Релиз 1 квартала 2021 стал некоторым исключением из этого правила – в текущем релизе нет больших новых изменений, но есть масса полезных «мелочей», а также доработки, которые позволят в следующих релизах радикально обновить платформу. У нас не закончились новые идеи! Скорее, совсем наоборот. Мы задумали кардинальные изменения, которые существенно упростят использование WebSoft HCM , переведут ее интерфейсы (как портальный, так и интерфейс администратора) на качественно иной уровень. К сожалению, выполнить такие глобальные работы за один квартал нереально. В версии 2021.1 доработано само ядро платформы – созданы инструменты для гибкой настройки интерфейса администратора (конфигурации), существенно доработан редактор страниц (оптимизирована производительность интерфейсов, созданы новые виджеты, добавлены возможности их настройки