Новости HRTech, интересные идеи о Digital HR в нашем канале в Telegram: https://t.me/WebsoftHR

Каково будущее LMS?

В продолжнение темы судьбы и развития систем управления обучением статья "Каково будущее LMS?" (перевод с английского). Западные e-learning эксперты продолжают предлагать зайцам стать ежиками (как в известном анекдоте) и отказаться от LMS в пользу социальных сетей и еще чего-то. Только пока не очень понятно как можно сделать так, чтобы все это работало в условиях корпоративных правил и сетей.

Я сомневаюсь, что "смерть" LMS близка, но под воздействием таких идей в состав LMS все больше будут проникать функции взаимодействия (блоги, сети экспертов и т.п.). При этом по моему опыту, что пока многие компании не научились справляться даже с той функциональностью коммуникаций, которая есть в стандартной LMS "коробке" (форумы, чаты, опросы...).

Цитата из статьи:
К черту вашу LMS. Найдите способ интегрировать ее функции в платформу корпоративного взаимодействия

Популярные сообщения из этого блога

Кто владеет информацией тот владеет миром, или как создать быстро работающую базу знаний с «умным» поиском

Сказка о непотерянном времени, или Как учесть трудозатраты сотрудников на обучение

Как подсчитать стоимость подбора персонала, опираясь на показатели воронки подбора?

Как выбрать систему автоматизации рекрутмента (ATS)?

Мобильные инструменты WebTutor для современной HR-автоматизации