Новости HRTech, интересные идеи о Digital HR в нашем канале в Telegram: https://t.me/WebsoftHR

Возможно ли внедрение LMS без управленческих реформ?

Внедрение LMS в компании , равно как и любого софта, может служить либо поддержке имеющихся процессов, либо выступать следствием инновационных тенденций и инструментом обеспечения изменений.
Может ли сам факт внедрения LMS выступить катализатором реформ? Об этом речь идет здесь.
Возможно ли такое на самом деле? Известны ли вам подобные факты?


Популярные сообщения из этого блога

Какие инструменты необходимы для организации дистанционного обучения

Педагогическая технология на любой вкус и цвет

Только без рук, или Как в системе обучения автоматизировать все, что делалось вручную

Как E-Staff позволяет Росгосстрах подбирать страховых агентов по всей стране

Как обмануть multiple choice тесты